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非妈妈白书

  1989年,日本推行男女雇用机会金等法。  这一年进公司的社会新鲜人被称为「雇均法」第一代。  背负着国家的期待与社会舆论、在男性社会中受到不明理对待却力争上游。渐渐地,女性受到重视,也慢慢的被交付重大任务。但却也出现因无法兼顾事业与家庭而有许多女性不得不从中择一的状况…。  时代演变,国家开始

9.6评分46.0万播放已完结状态
类型
日剧
年份
2016
地区
日本
语言
日语
导演
佐藤祐市 / 松木創
主演
铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典

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《非妈妈白书》选集

剧情资料

剧情简介

《非妈妈白书》讲述的是什么故事?

《非妈妈白书》  1989年,日本推行男女雇用机会金等法。  这一年进公司的社会新鲜人被称为「雇均法」第一代。  背负着国家的期待与社会舆论、在男性社会中受到不明理对待却力争上游。渐渐地,女性受到重视,也慢慢的被交付重大任务。但却也出现因无法兼顾事业与家庭而有许多女性不得不从中择一的状况…。  时代演变,国家开始提倡生育,减少少子化以及让女性担任管理阶层等新政策。  职场性骚扰、对于没有小孩的女性、孕妇的偏见等问题时而不时浮出。  在充满了火药味、四面楚歌的职场奋斗、苦恼、恋爱───。  这是个即将迈入50岁的Under Fifty女性─土井玲子的故事,也同样是你我将会遇到的事。

一、《非妈妈白书》是哪一年上映的?

《非妈妈白书》是佐藤祐市 / 松木創于2016年拍摄的一部经典日剧。此片开创日本当代日剧的先河,《非妈妈白书》上映时票房稳坐前三,创下当年纪录。当时铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典均为最佳主角,铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典以精彩演技和突出形象,奠定在日本影坛地位。铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典饰演角色造型多年后仍为人所模仿。佐藤祐市 / 松木創之前曾被人怀疑其能力,而《非妈妈白书》却奠定佐藤祐市 / 松木創日剧风格。《非妈妈白书》首映时曾获海外日剧和媒体广泛称誉,被认为其优秀程度,是足以与同时期(指2016年代)日本优秀日剧齐名。

二、被称为日剧的开先河之作的《非妈妈白书》,是佐藤祐市 / 松木創最好的作品吗?

从佐藤祐市 / 松木創斩获日剧最佳导演开始,很多观众就觉得这部《非妈妈白书》是他极具代表性的日剧。虽然佐藤祐市 / 松木創后来还拍出过评价很好的作品,但是《非妈妈白书》依然常被认为是他日剧创作中的重要代表。

三、《非妈妈白书》为什么可以成为经典?

提起日本,不少观众都会想到《非妈妈白书》的名字。这部由佐藤祐市 / 松木創导演,铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典主演的《非妈妈白书》,在当时凭借鲜明的人物塑造和紧凑的日剧叙事获得了不错反响。正是人物命运、情绪推进和故事节奏之间的相互配合,让《非妈妈白书》在同类型作品中具有较高辨识度,也让观众对其中的情节留下深刻印象。

四、如何评价《非妈妈白书》?

《非妈妈白书》口碑表现稳定,深受广大观众喜爱。不仅铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典的表演有看点,而且该日剧故事情节紧凑,51吃瓜网站(www.yskzl.com)观看起来流畅,同时还能保持较强的剧情吸引力。虽然不同观众对《非妈妈白书》的评价各有侧重,但该片目前的受欢迎程度已经名列同类作品前茅。

五、《非妈妈白书》日剧的主要内容

《非妈妈白书》是一部日剧作品,由导演佐藤祐市 / 松木創执导,铃木保奈美 / 菊池桃子 / 渡边真起子 / 南泽奈央 / 滨田崇裕 / 三浦祐太朗 / 坂本充広 / 増田修一朗 / 近藤芳正 / 佐户井贤太 / 内山理名 / 高桥克典主演。影片围绕主要人物的经历展开,通过人物关系、情节推进和情绪变化,呈现出一段具有观看价值的日剧故事。

《非妈妈白书》  1989年,日本推行男女雇用机会金等法。  这一年进公司的社会新鲜人被称为「雇均法」第一代。  背负着国家的期待与社会舆论、在男性社会中受到不明理对待却力争上游。渐渐地,女性受到重视,也慢慢的被交付重大任务。但却也出现因无法兼顾事业与家庭而有许多女性不得不从中择一的状况…。  时代演变,国家开始提倡生育,减少少子化以及让女性担任管理阶层等新政策。  职场性骚扰、对于没有小孩的女性、孕妇的偏见等问题时而不时浮出。  在充满了火药味、四面楚歌的职场奋斗、苦恼、恋爱───。  这是个即将迈入50岁的Under Fifty女性─土井玲子的故事,也同样是你我将会遇到的事。